保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年度部門(mén)決算
監(jiān)督索引號(hào)53050000349201000
保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年度部門(mén)決算
目錄
第一部分 保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)概況
一、主要職能
二、部門(mén)基本情況
第二部分 2020年度部門(mén)決算表
一、收入支出決算總表
二、收入決算表
三、支出決算表
四、財(cái)政撥款收入支出決算總表
五、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款收入支出決算表
六、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款基本支出決算表
七、政府性基金預(yù)算財(cái)政撥款收入支出決算表
八、國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算財(cái)政撥款收入支出決算表
九、“三公”經(jīng)費(fèi)、行政參公單位機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)情況表
第三部分 2020年度部門(mén)決算情況說(shuō)明
一、收入決算情況說(shuō)明
二、支出決算情況說(shuō)明
三、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出決算情況說(shuō)明
四、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說(shuō)明
第四部分 其他重要事項(xiàng)及相關(guān)口徑情況說(shuō)明
一、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出情況
二、國(guó)有資產(chǎn)占用情況
三、政府采購(gòu)支出情況
四、部門(mén)績(jī)效自評(píng)情況
(一)項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)報(bào)告
(二)部門(mén)整體支出績(jī)效自評(píng)報(bào)告
(三)項(xiàng)目(部門(mén)整體)支出績(jī)效自評(píng)表
五、其他重要事項(xiàng)情況說(shuō)明
六、相關(guān)口徑說(shuō)明
第五部分 名詞解釋
第一部分 保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)概況
一、主要職能
(一)主要職能
根據(jù)保辦字〔2016〕86 號(hào)文件,我聯(lián)的主要職能是:
1.領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)社會(huì)科學(xué)界各社團(tuán)的工作,加強(qiáng)社團(tuán)自身建設(shè)。
2.組織和推動(dòng)全市社會(huì)科學(xué)工作者開(kāi)展課題研究、理論研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),為黨委、政府及有關(guān)部門(mén)的科學(xué)決策提供理論依據(jù)和對(duì)策建議。
3.組織和推動(dòng)社會(huì)科學(xué)知識(shí)的宣傳普及工作,開(kāi)展社會(huì)科學(xué)信息咨詢(xún)服務(wù)。
4.組織哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果的評(píng)選表彰,激勵(lì)社會(huì)科學(xué)工作者研究問(wèn)題、服務(wù)發(fā)展大局,推動(dòng)研究成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用。
5.向黨委和政府反映社會(huì)科學(xué)工作者的意見(jiàn)和建議,向社會(huì)科學(xué)工作者傳達(dá)黨委和政府的希望和要求。
6.加強(qiáng)對(duì)社會(huì)科學(xué)界和自然科學(xué)界的橫向聯(lián)系合作,組織開(kāi)展對(duì)外交流和學(xué)術(shù)交流。
7.完成市委和省社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)交辦的其他事項(xiàng)。
2017年6月14日我聯(lián)第三次代表大會(huì)通過(guò)的《保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)章程》中規(guī)定的保山市社科聯(lián)的主要任務(wù)是:
1.履行業(yè)務(wù)主管單位職責(zé),管理、指導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)已加入本會(huì)的全市性社科類(lèi)社會(huì)團(tuán)體、民辦社科研究機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作;
2.指導(dǎo)已加入本會(huì)的縣(市、區(qū))社科聯(lián)、高校社科聯(lián)開(kāi)展工作;
3.引導(dǎo)社會(huì)科學(xué)界開(kāi)展學(xué)術(shù)研究,推動(dòng)學(xué)術(shù)交流與合作,為黨委政府的決策提供咨詢(xún)服務(wù);
4.組織和推動(dòng)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)知識(shí)的普及工作,積極促進(jìn)社會(huì)科學(xué)研究成果的社會(huì)化;
5.受市政府委托組織全市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果政府獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)工作;
6.推動(dòng)新型智庫(kù)建設(shè),促進(jìn)社會(huì)科學(xué)學(xué)科建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè);
7.組織編輯、出版社會(huì)科學(xué)研究與普及的有關(guān)圖書(shū)、期刊、資料,交流社科信息,反映社科界工作動(dòng)態(tài);
8.配合做好已加入本會(huì)的全市性社科類(lèi)社會(huì)團(tuán)體和民辦社科研究機(jī)構(gòu)的黨建工作;
9.關(guān)心和維護(hù)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)工作者的正當(dāng)權(quán)益,反映社科界的意見(jiàn)和訴求。
(二)2020年度重點(diǎn)工作任務(wù)介紹
1.學(xué)習(xí)宣傳扎實(shí)有成效。利用黨組理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)、支部學(xué)習(xí)研討、支部主題黨日活動(dòng)等多種形式,不斷深化習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神的學(xué)習(xí)貫徹;督促干部職工利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“云嶺先鋒”APP等渠道抓好學(xué)習(xí)。組織社科專(zhuān)家召開(kāi)學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國(guó)理政》(第三卷)、黨的十九屆五中全會(huì)精神座談會(huì),做好理論宣傳闡釋。充分發(fā)揮《保山社會(huì)科學(xué)》期刊、“保山市社科聯(lián)”微信公眾號(hào)、保山社科專(zhuān)家群等理論陣地作用,開(kāi)辟“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神”“南亞論壇”等專(zhuān)欄,開(kāi)展征文活動(dòng),策劃推出一批理論文章,刊載、推送、轉(zhuǎn)載一批評(píng)論文章,引導(dǎo)良好的輿論宣傳形勢(shì)。結(jié)合社科普及宣傳周活動(dòng),組織動(dòng)員社科專(zhuān)家面向基層群眾宣傳宣講,擴(kuò)大宣傳覆蓋面。
2.社科科研活動(dòng)有序落實(shí)。年內(nèi)計(jì)劃開(kāi)展的4期社科沙龍學(xué)術(shù)研討活動(dòng),目前已舉辦3期,第4期定于12月18日舉行,分別圍繞“保山在中緬經(jīng)濟(jì)走廊、中國(guó)(云南)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)建設(shè)中的定位”“保山信息化發(fā)展現(xiàn)狀與數(shù)字化發(fā)展前瞻”等展開(kāi)學(xué)術(shù)研討,達(dá)成預(yù)期效果。11月17日舉辦了“融入中緬經(jīng)濟(jì)走廊建設(shè)·構(gòu)建民心相通機(jī)制”學(xué)術(shù)研討會(huì),通過(guò)省內(nèi)外專(zhuān)家學(xué)者的交流,進(jìn)一步達(dá)到了增進(jìn)共識(shí)、凝聚智慧的效果,為保山下一步主動(dòng)服務(wù)和融入國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略提供了參考。完成2019年度市級(jí)課題的結(jié)項(xiàng),發(fā)布《保山市2020年哲學(xué)社會(huì)科學(xué)課題指南》,并完成立項(xiàng)。加大省級(jí)課題的組織申報(bào)力度,2020年共組織申報(bào)各類(lèi)省級(jí)課題53個(gè),申報(bào)數(shù)量相比去年有大幅增加;組織上報(bào)省社科聯(lián)學(xué)術(shù)年會(huì)征文14篇,獲獎(jiǎng)2篇;申報(bào)學(xué)術(shù)年會(huì)專(zhuān)場(chǎng)2個(gè),獲批1個(gè)。截至目前,共報(bào)送市委《保山社科咨詢(xún)專(zhuān)報(bào)》7期,其中2期被市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)分別作了批示。編輯出版《保山社會(huì)科學(xué)》3期。
3.社科科普工作有聲有色。一是成功舉辦首次社會(huì)科學(xué)宣傳普及周活動(dòng)。5月25日至6月20日,動(dòng)員組織全市社科理論界圍繞“決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)”主題,深入村(社區(qū))宣講習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神、脫貧攻堅(jiān)理論政策和故事、社科知識(shí)等共1278場(chǎng)次,受眾達(dá)9.45萬(wàn)人次;舉辦面向社區(qū)群眾的社科科普講座和培訓(xùn)71場(chǎng)次,受眾達(dá)3950人次;進(jìn)校園社科科普活動(dòng)15場(chǎng)次,參加師生4100人次;動(dòng)員干部群眾參與全省“深入貫徹落實(shí)黨的十九屆四中全會(huì)精神,決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)”網(wǎng)上競(jìng)答活動(dòng),全市共有近10.40萬(wàn)人次參與競(jìng)答,位列全省16個(gè)州市第三位。二是首次成規(guī)模舉辦“云嶺大講堂”講座。2020年,市社科聯(lián)與云南省社科聯(lián)簽訂“加盟舉辦‘云嶺大講堂’合作協(xié)議”,全年共申報(bào)25場(chǎng)專(zhuān)題講座,內(nèi)容涉及“區(qū)塊鏈”“十九屆四中全會(huì)精神解讀”“意識(shí)形態(tài)”“中國(guó)傳統(tǒng)文化”“生態(tài)建設(shè)”等。截至目前,共開(kāi)展專(zhuān)題講座22場(chǎng),受眾達(dá)4800余人。三是舉辦首屆云南青年社科學(xué)術(shù)演講比賽保山初賽,從15名參賽選手中決出2名優(yōu)秀選手參加全省復(fù)賽,其中1名選手獲優(yōu)秀獎(jiǎng),1名選手參加全省決賽獲一等獎(jiǎng),保山市社科聯(lián)獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。四是爭(zhēng)取省級(jí)社科科普示范基地項(xiàng)目1個(gè),科普創(chuàng)新項(xiàng)目2個(gè)。
4.“聯(lián)”的核心能力得到加強(qiáng)。一是建立社科專(zhuān)家聯(lián)系制度。制定印發(fā)了《保山市社科聯(lián)社科專(zhuān)家聯(lián)系工作實(shí)施辦法》《市社科聯(lián)常委聯(lián)系社科專(zhuān)家工作制度》,建立社科工作者、社科人才、社科專(zhuān)家聯(lián)系機(jī)制,建立社科人才庫(kù),入庫(kù)社科人才263人;組建社科專(zhuān)家?guī)欤霂?kù)社科專(zhuān)家105人,為推動(dòng)保山社科研究和普及奠定人才基礎(chǔ)。二是建立科研誠(chéng)信機(jī)制。會(huì)同市委宣傳部、市科技局等部門(mén)制發(fā)《關(guān)于建立保山市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)科研誠(chéng)信建設(shè)工作機(jī)制的通知》,牽頭社科科研誠(chéng)信建設(shè)工作聯(lián)席會(huì)議及工作機(jī)制。三是抓好社團(tuán)建設(shè)。幫助和指導(dǎo)保山市艾思奇大眾哲學(xué)研究會(huì)開(kāi)展學(xué)術(shù)研究活動(dòng),支持市級(jí)各學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)等社科類(lèi)學(xué)術(shù)團(tuán)體開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng)。與市委宣傳部、市民政局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)保山市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)術(shù)社團(tuán)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》,進(jìn)一步規(guī)范社團(tuán)建設(shè)。四是協(xié)調(diào)推動(dòng)組建“保山高校社科聯(lián)”,與保山學(xué)院、保山中醫(yī)專(zhuān)、保山技師學(xué)院、保山電大和滇西珠寶學(xué)院溝通協(xié)調(diào),組建保山高校社科聯(lián),目前已經(jīng)完成了前期的對(duì)接溝通、意向人選初步確定等工作。五是認(rèn)真開(kāi)展耿梅嚴(yán)重違紀(jì)違法案“以案促改”、“業(yè)務(wù)能力不能支撐政治站位”問(wèn)題整治及各種形式的廉政警示教育活動(dòng),做到以案為鑒、汲取教訓(xùn),黨組班子和班子成員的精氣神進(jìn)一步得到提振。
5.持續(xù)抓好“四力”教育實(shí)踐工作。繼續(xù)圍繞述學(xué)研討、課題調(diào)研等“五個(gè)一”活動(dòng)抓好“四力”教育實(shí)踐工作,每月開(kāi)展1次主題明確的集中學(xué)習(xí)研討,確定1名主題發(fā)言人和1-2名交流發(fā)言人,圍繞主題開(kāi)展述學(xué)和研討。采取處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶科級(jí)干部的方式,動(dòng)員單位全體干部主動(dòng)開(kāi)展課題調(diào)研,2020年圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神,安排了《保山市涉緬法律服務(wù)工作問(wèn)題對(duì)策研究》《加強(qiáng)邊境地區(qū)對(duì)外宣傳調(diào)研》《保山社科類(lèi)社會(huì)組織運(yùn)行調(diào)研》《學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神》《滇西(邊境)地區(qū)公共危機(jī)管理研究》等5個(gè)課題。目前,已經(jīng)完成了4個(gè)課題。
二、部門(mén)基本情況
(一)部門(mén)決算單位構(gòu)成
納入保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年度部門(mén)決算編報(bào)的單位共1個(gè)。其中:行政單位0個(gè),參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位1個(gè),其他事業(yè)單位0個(gè)。
(二)部門(mén)人員和車(chē)輛的編制及實(shí)有情況
保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年末實(shí)有人員編制8人。其中:行政編制0人(含行政工勤編制0人),事業(yè)編制8人(含參公管理事業(yè)編制8人);在職在編實(shí)有行政人員0人(含行政工勤人員0人),事業(yè)人員9人(含參公管理事業(yè)人員9人)。其他人員0人。
離退休人員1人。其中:離休0人,退休1人。
實(shí)有車(chē)輛編制1輛,在編實(shí)有車(chē)輛1輛。
第二部分 2020年度部門(mén)決算表
(詳見(jiàn)附件)
第三部分 2020年度部門(mén)決算情況說(shuō)明
一、收入決算情況說(shuō)明
保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年度收入合計(jì)2,214,843.17元。其中:財(cái)政撥款收入2,214,843.17元,占總收入的100.00%;上級(jí)補(bǔ)助收入0.00元,占總收入的0.00%;事業(yè)收入0.00元(含教育收費(fèi)0.00元),占總收入的0.00%;經(jīng)營(yíng)收入0.00元,占總收入的0.00%;附屬單位繳款收入0.00元,占總收入的0.00%;其他收入0.00元,占總收入的0.00%。與上年對(duì)比增加83,581.22元,增長(zhǎng)3.92%,主要原因分析:2020年人員薪酬調(diào)整,工資福利收入增加110,749.36元;公用經(jīng)費(fèi)減少19,557.54元;項(xiàng)目收入減少7,610.60元,其中社會(huì)科學(xué)科普科研經(jīng)費(fèi)減少205,220.04元、出國(guó)經(jīng)費(fèi)減少56,500.00元、《保山社會(huì)科學(xué)》雜志出版經(jīng)費(fèi)增加155,293.44元、社會(huì)科學(xué)普及經(jīng)費(fèi)增加98,816.00元。
二、支出決算情況說(shuō)明
保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年度支出合計(jì)2,214,843.17元。其中:基本支出1,789,572.33元,占總支出的80.80%;項(xiàng)目支出425,270.84元,占總支出的19.20%;上繳上級(jí)支出、經(jīng)營(yíng)支出、對(duì)附屬單位補(bǔ)助支出共0.00元,占總支出的0.00%。與上年對(duì)比增加81,025.22元,增長(zhǎng)3.80%,主要原因分析:2020年人員薪酬調(diào)整,工資福利收入增加108,193.36元;公用經(jīng)費(fèi)減少19,557.54元;項(xiàng)目收入減少7,610.60元,其中社會(huì)科學(xué)科普科研經(jīng)費(fèi)減少205,220.04元、出國(guó)經(jīng)費(fèi)減少56,500.00元、《保山社會(huì)科學(xué)》雜志出版經(jīng)費(fèi)增加155,293.44元、社會(huì)科學(xué)普及經(jīng)費(fèi)增加98,816.00元。
(一)基本支出情況
2020年度用于保障保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)機(jī)關(guān)、下屬事業(yè)單位等機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的日常支出1,789,572.33元。與上年對(duì)比增加88,635.82元,增長(zhǎng)5.21%,主要原因分析:
1.2020年人員薪酬調(diào)整,津貼補(bǔ)貼和各類(lèi)保險(xiǎn)增加108,193.36元:其中基本工資增加28,720.00元、津貼補(bǔ)貼增加35,386.00元、獎(jiǎng)金增加13,765.00元、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)增加12,827.04元、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)增加18,816.28元、公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助繳費(fèi)增加5,605.64元、其他社會(huì)保障繳費(fèi)減少6,426.90元、醫(yī)療費(fèi)減少379.70元、獎(jiǎng)勵(lì)金減少120.00元。
2.節(jié)約開(kāi)支,公用經(jīng)費(fèi)減少19,557.54元,其中公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)費(fèi)減少26,787.79元、租車(chē)費(fèi)用增加8,100.00元、辦公費(fèi)減少10,849.71元、印刷費(fèi)減少1,625.00元、郵電費(fèi)減少3,392.82元、差旅費(fèi)增加13,671.00元、會(huì)議費(fèi)減少1,842.00元、公務(wù)接待費(fèi)減少2,099.00元、工會(huì)經(jīng)費(fèi)增加6,316.78元、其他商品和服務(wù)支出減少1,049.00元。
包括基本工資、津貼補(bǔ)貼等人員經(jīng)費(fèi)支出1,601,215.30元,占基本支出的89.47%,人均支出177,812.81元;辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、水電費(fèi)、辦公設(shè)備購(gòu)置等日常公用經(jīng)費(fèi)188,357.03元,占基本支出的10.53%,人均支出20,928.56元。
(二)項(xiàng)目支出情況
2020年度用于保障保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)機(jī)構(gòu)、下屬事業(yè)單位等機(jī)構(gòu)為完成特定的行政工作任務(wù)或事業(yè)發(fā)展目標(biāo),用于專(zhuān)項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的經(jīng)費(fèi)支出425,270.84元。與上年對(duì)比減少7,610.60元,下降1.76%,主要原因分析:社會(huì)科學(xué)科普科研經(jīng)費(fèi)減少205,220.04元、出國(guó)經(jīng)費(fèi)減少56,500.00元、《保山社會(huì)科學(xué)》雜志出版經(jīng)費(fèi)增加155,293.44元、社會(huì)科學(xué)普及經(jīng)費(fèi)增加98,816.00元。
具體項(xiàng)目開(kāi)支及開(kāi)展工作情況:
1.《保山社會(huì)科學(xué)》雜志出版經(jīng)費(fèi)支出178,353.24元,其中:印刷費(fèi)89,955.00元、郵電費(fèi)10,398.24元、勞務(wù)費(fèi)78,000.00元,用于《保山社會(huì)科學(xué)》雜志出版經(jīng)費(fèi)。
2.科學(xué)技術(shù)普及經(jīng)費(fèi)—社會(huì)科學(xué)科普科研經(jīng)費(fèi)支出148,101.60元,其中:辦公費(fèi)2,233.53元、郵電費(fèi)17,196.47元、差旅費(fèi)120.00元、會(huì)議費(fèi)18,571.60元、勞務(wù)費(fèi)109,980.00元,用于在全市范圍內(nèi)開(kāi)展具有理論意義和現(xiàn)實(shí)意義的課題資助、課題研究、學(xué)術(shù)研討、社會(huì)科學(xué)知識(shí)的普及及宣傳。
3.社會(huì)科學(xué)普及經(jīng)費(fèi)支出98,816.00元,其中:差旅費(fèi)6,976.00元、勞務(wù)費(fèi)76,240.00元、委托業(yè)務(wù)費(fèi)15,600.00元,用于社會(huì)科學(xué)宣傳普及周活動(dòng)相關(guān)支出費(fèi)用。
三、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出決算情況說(shuō)明
(一)一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出決算總體情況
保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出2,214,843.17元,占本年支出合計(jì)的100.00%。與上年對(duì)比增加81,025.22元,增長(zhǎng)3.80%,主要原因分析:
1.2020年人員薪酬調(diào)整,工資福利收入增加108,193.36元,其中:基本工資增加28,720.00元、津貼補(bǔ)貼增加35,386.00元、獎(jiǎng)金增加13,765.00元、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)增加12,827.04元、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)增加18,816.28元、公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助繳費(fèi)增加5,605.64元、其他社會(huì)保障繳費(fèi)減少6,426.90元、醫(yī)療費(fèi)減少379.70元、獎(jiǎng)勵(lì)金減少120.00元。
2.公用經(jīng)費(fèi)減少19,557.54元,其中公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)費(fèi)減少26,787.79元、租車(chē)費(fèi)用增加8,100.00元、辦公費(fèi)減少10,849.71元、印刷費(fèi)減少1,625.00元、郵電費(fèi)減少3,392.82元、差旅費(fèi)增加13,671.00元、會(huì)議費(fèi)減少1,842.00元、公務(wù)接待費(fèi)減少2,099.00元、工會(huì)經(jīng)費(fèi)增加6,316.78元、其他商品和服務(wù)支出減少1,049.00元。
3.項(xiàng)目收入減少7,610.60元,其中社會(huì)科學(xué)科普科研經(jīng)費(fèi)減少205,220.04元、出國(guó)經(jīng)費(fèi)減少56,500.00元、《保山社會(huì)科學(xué)》雜志出版經(jīng)費(fèi)增加155,293.44元、社會(huì)科學(xué)普及經(jīng)費(fèi)增加98,816.00元。
(二)一般公共預(yù)算財(cái)政撥款支出決算具體情況
1.一般公共服務(wù)(類(lèi))支出1,531,160.89元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的69.13%。主要用于行政運(yùn)行1,531,160.89元。
2.外交(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
3.國(guó)防(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
4.公共安全(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
5.教育(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
6.科學(xué)技術(shù)(類(lèi))支出425,270.84元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的19.20%。主要用于科普活動(dòng)425,270.84元。
7.文化旅游體育與傳媒(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
8.社會(huì)保障和就業(yè)(類(lèi))支出140,992.32元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的6.37%。主要用于行政單位離退休600.00元;機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)支出140,392.32元。
9.衛(wèi)生健康(類(lèi))支出116,299.12元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的5.25%。主要用于行政單位醫(yī)療78,429.04元;公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助37,870.08元。
10.節(jié)能環(huán)保(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
11.城鄉(xiāng)社區(qū)(類(lèi))支出1,120.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.05%。主要用于其他城鄉(xiāng)社區(qū)支出1,120.00元。
12.農(nóng)林水(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
13.交通運(yùn)輸(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
14.資源勘探工業(yè)信息等(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
15.商業(yè)服務(wù)業(yè)等(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
16.金融(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
17.援助其他地區(qū)(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
18.自然資源海洋氣象等(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
19.住房保障(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
20.糧油物資儲(chǔ)備(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
21.國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
22.災(zāi)害防治及應(yīng)急管理(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
23.其他(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
24.債務(wù)還本(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
25.債務(wù)付息(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
26.抗疫特別國(guó)債安排(類(lèi))支出0.00元,占一般公共預(yù)算財(cái)政撥款總支出的0.00%。
四、一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算情況說(shuō)明
(一) 一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算總體情況
保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出預(yù)算為41,900.00元,支出決算為9,439.48元,完成預(yù)算的22.53%。其中:因公出國(guó)(境)費(fèi)支出決算為0.00元;公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)支出決算為8,551.48元,完成預(yù)算的24.43%;公務(wù)接待費(fèi)支出決算為888.00元,完成預(yù)算的12.87%。2020年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算數(shù)小于預(yù)算數(shù)的主要原因:2020年公務(wù)出行多為公務(wù)用車(chē)平臺(tái)租車(chē),未使用預(yù)算26,448.52元;公務(wù)接待活動(dòng)減少,比上年減少2批次,減少17人次,未使用預(yù)算6,012.00元。
2020年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算數(shù)比2019年減少85,386.79元,下降90.05%。其中:因公出國(guó)(境)費(fèi)支出決算減少56,500.00元,下降100.00%;公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)支出決算減少26,787.79元,下降75.80%;公務(wù)接待費(fèi)支出決算減少2,099.00元,下降70.27%。2020年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算減少的主要原因:2020年出國(guó)境費(fèi)用從專(zhuān)戶(hù)列支;2020年公務(wù)出行多為公務(wù)用車(chē)平臺(tái)租車(chē);2020年公務(wù)接待比上年減少2批次,減少17人次。
(二)一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算具體情況
2020年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款“三公”經(jīng)費(fèi)支出決算中,因公出國(guó)(境)費(fèi)支出0.00元,占0.00%;公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)支出8,551.48元,占90.59%;公務(wù)接待費(fèi)支出888.00元,占9.41%。具體情況如下:
1.因公出國(guó)(境)費(fèi)支出0.00元,共安排因公出國(guó)(境)團(tuán)組0個(gè),累計(jì)0人次。
2.公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)支出8,551.48元。其中:
公務(wù)用車(chē)購(gòu)置支出0.00元,購(gòu)置車(chē)輛0輛。
公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)支出8,551.48元,開(kāi)支一般公共預(yù)算財(cái)政撥款的公務(wù)用車(chē)保有量為1輛。主要用于公務(wù)用車(chē)保險(xiǎn)費(fèi)5,356.28元、車(chē)輛年檢費(fèi)175.00元、車(chē)輛維修費(fèi)2,420.20元、公務(wù)用車(chē)易軟件運(yùn)維費(fèi)600.00元。
3.公務(wù)接待費(fèi)支出888.00元。其中:
國(guó)內(nèi)接待費(fèi)支出888.00元(其中:外事接待費(fèi)支出0.00元),共安排國(guó)內(nèi)公務(wù)接待2批次(其中:外事接待0批次),接待6人次(其中:外事接待0人次)。主要用于接待云嶺大講堂主講嘉賓459.00元,接待云嶺大講堂專(zhuān)家229.00元,接待研討會(huì)專(zhuān)家200.00元。
國(guó)(境)外接待費(fèi)支出0.00元,共安排國(guó)(境)外公務(wù)接待0批次,接待0人次。
第四部分 其他重要事項(xiàng)及相關(guān)口徑情況說(shuō)明
一、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出情況
保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)2020年機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出188,357.03元,與上年對(duì)比減少19,557.54元,下降9.41%,主要原因分析:主要為2020年公務(wù)出行多為公務(wù)用車(chē)平臺(tái)租車(chē),導(dǎo)致公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)費(fèi)減少26,787.79元、租車(chē)費(fèi)用增加8,100.00元;辦公費(fèi)減少10,849.71元、印刷費(fèi)減少1,625.00元、郵電費(fèi)減少3,392.82元、差旅費(fèi)增加13,671.00元、會(huì)議費(fèi)減少1,842.00元、公務(wù)接待費(fèi)減少2,099.00元、工會(huì)經(jīng)費(fèi)增加6,316.78元、其他商品和服務(wù)支出減少1,049.00元。
部門(mén)機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)主要用于開(kāi)展日常業(yè)務(wù)工作的辦公費(fèi)、郵電費(fèi)、差旅費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、其他交通費(fèi)等支出。其中:辦公費(fèi)17,165.47元、郵電費(fèi)204.00元、差旅費(fèi)22,702.00元、公務(wù)接待費(fèi)888.00元、工會(huì)經(jīng)費(fèi)29,530.08元、公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)費(fèi)8,551.48元、其他交通費(fèi)用108,000.00元、其他商品和服務(wù)支出1,316.00元。
二、國(guó)有資產(chǎn)占用情況
截至2020年12月31日,保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)資產(chǎn)總額746,319.06元,其中,流動(dòng)資產(chǎn)169,434.73元,固定資產(chǎn)574,304.33元,對(duì)外投資及有價(jià)證券0.00元,在建工程0.00元,無(wú)形資產(chǎn)2,580.00元,其他資產(chǎn)0.00元(具體內(nèi)容詳見(jiàn)附表)。與上年相比,本年資產(chǎn)總額減少7,313.13元,其中固定資產(chǎn)增加0.00元。處置房屋建筑物0.00平方米,賬面原值0.00元;處置車(chē)輛0輛,賬面原值0.00元;報(bào)廢報(bào)損資產(chǎn)0項(xiàng),賬面原值0.00元,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)處置收入0.00元;出租房屋0.00平方米,賬面原值0.00元,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)使用收入0.00元。
國(guó)有資產(chǎn)占有使用情況表 |
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單位:元 |
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項(xiàng)目 |
行次 |
資產(chǎn)總額 |
流動(dòng)資產(chǎn) |
固定資產(chǎn) |
對(duì)外投資/有價(jià)證券 |
在建工程 |
無(wú)形資產(chǎn) |
其他資產(chǎn) |
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小計(jì) |
房屋構(gòu)筑物 |
車(chē)輛 |
單價(jià)200萬(wàn)以上大型設(shè)備 |
其他固定資產(chǎn) |
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欄次 |
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合計(jì) |
1 |
746,319.06 |
169,434.73 |
574,304.33 |
0.00 |
298,800.00 |
0.00 |
275,504.33 |
0.00 |
0.00 |
2,580.00 |
0.00 |
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填報(bào)說(shuō)明:1.資產(chǎn)總額=流動(dòng)資產(chǎn)+固定資產(chǎn)+對(duì)外投資/有價(jià)證券+在建工程+無(wú)形資產(chǎn)+其他資產(chǎn) 2. 固定資產(chǎn)=房屋構(gòu)筑物+車(chē)輛+單價(jià)200元以上大型設(shè)備+其他固定資產(chǎn) 3. 填報(bào)金額為資產(chǎn)“賬面原值”
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三、政府采購(gòu)支出情況
2020年度,部門(mén)政府采購(gòu)支出總額28,000.00元,其中:政府采購(gòu)貨物支出0.00元;政府采購(gòu)工程支出0.00元;政府采購(gòu)服務(wù)支出28,000.00元。授予中小企業(yè)合同金額28,000.00元,占政府采購(gòu)支出總額的100.00%。
四、部門(mén)績(jī)效自評(píng)情況
(一)項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)報(bào)告
項(xiàng)目一:
1.項(xiàng)目名稱(chēng):《保山社會(huì)科學(xué)》雜志出版經(jīng)費(fèi)。
2.項(xiàng)目基本情況
《保山社會(huì)科學(xué)》是市委的學(xué)術(shù)性機(jī)關(guān)刊物,由市委主管,市社科聯(lián)主辦?!侗I缴鐣?huì)科學(xué)》為季刊,每年4期,每期印數(shù)1000冊(cè),版式為大16開(kāi)96頁(yè)、封面壓模,第一期于2007年1月出版。2014年,因工作需要擴(kuò)版(由原來(lái)10萬(wàn)字每期擴(kuò)版到18萬(wàn)字每期),辦刊經(jīng)費(fèi)增加為每年10.00萬(wàn)元?!侗I缴鐣?huì)科學(xué)》創(chuàng)辦的宗旨在于為市內(nèi)外社科工作者提供學(xué)術(shù)交流、研討、發(fā)表的平臺(tái),為黨委政府的決策提供一定的咨詢(xún)價(jià)值,為繁榮保山哲學(xué)社會(huì)科學(xué)貢獻(xiàn)自己的力量。
2020年共編輯出版4期76篇,近90萬(wàn)字,每期均在15萬(wàn)字以上,每期開(kāi)設(shè)的欄目包括:本刊特稿、南亞論壇、鄉(xiāng)村振興、探索實(shí)踐、調(diào)查研究、黨史黨建、歷史文化、社科普及、工作動(dòng)態(tài)等常規(guī)欄目,以及智論“三城”、鄉(xiāng)村振興、紀(jì)念艾思奇誕辰110周年專(zhuān)欄、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神專(zhuān)欄、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神專(zhuān)欄等5個(gè)專(zhuān)欄,共刊發(fā)專(zhuān)欄文章17篇,每期發(fā)表的文章平均在18篇以上,每期印刷數(shù)量是1000冊(cè),分別分送到全市黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位以及市外相關(guān)單位及個(gè)人,在社科界有一定影響力,受到全市廣大社科工作者和讀者的好評(píng)。
3.項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)工作開(kāi)展情況
(1)前期準(zhǔn)備
成立市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌開(kāi)展市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)展財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作的組織協(xié)調(diào)等工作。下發(fā)開(kāi)展財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作的通知,要求各科室報(bào)送各個(gè)項(xiàng)目資金使用情況、支出效果以及存在問(wèn)題和原因分析,整理各項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料。
(2)組織實(shí)施
市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開(kāi)項(xiàng)目支出績(jī)效自評(píng)會(huì),討論和研究項(xiàng)目的績(jī)效目標(biāo)完成情況,安排項(xiàng)目自評(píng)責(zé)任分工,責(zé)任到人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強(qiáng)與各科室的溝通配合,通過(guò)收集整理項(xiàng)目總體情況、各項(xiàng)目資金支出情況、績(jī)效目標(biāo)完成情況等信息,對(duì)項(xiàng)目績(jī)效情況進(jìn)行總體評(píng)價(jià)后,撰寫(xiě)自評(píng)報(bào)告反映資金使用效果。
4.項(xiàng)目績(jī)效實(shí)現(xiàn)情況
(1)項(xiàng)目資金情況
①項(xiàng)目資金到位情況
該項(xiàng)目資金預(yù)算180,000.00元,實(shí)際到位180,000.00元。
②項(xiàng)目資金執(zhí)行情況
截止2020年底,該項(xiàng)目資金執(zhí)行178,353.24元,執(zhí)行率為99.09%。
③項(xiàng)目資金管理情況
在年度預(yù)算管理過(guò)程中,進(jìn)一步強(qiáng)化資金的分配、使用、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的事前防范、事中控制、事后監(jiān)督,努力提高項(xiàng)目資金配置效率。在制度建設(shè)方面,緊扣制度建設(shè)重點(diǎn),圍繞預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、支付管理、監(jiān)督保障等方面,結(jié)合機(jī)構(gòu)獨(dú)立設(shè)置、獨(dú)立運(yùn)轉(zhuǎn)和部門(mén)自身建設(shè),狠抓內(nèi)部管理、不斷建立完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,建立用制度管人、管事、管財(cái)?shù)拈L(zhǎng)效機(jī)制,并在實(shí)際工作中不斷健全完善管理辦法和內(nèi)控制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,確保資金使用的安全、合規(guī)。在預(yù)算執(zhí)行管理方面,嚴(yán)格按照《保山市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理的通知》要求,切實(shí)履行預(yù)算管理職責(zé),加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督管理,維護(hù)預(yù)算的嚴(yán)肅性。按照財(cái)政預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求,定期通報(bào)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度情況,分析解決預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題和困難,根據(jù)預(yù)算項(xiàng)目用途,確保專(zhuān)款專(zhuān)用,加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。
(2)項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo)完成情況
①產(chǎn)出指標(biāo)完成情況
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——每期欄目數(shù):全年預(yù)計(jì)每期欄目數(shù)8個(gè)以上(包含8個(gè)),實(shí)際每期欄目數(shù)8個(gè)以上(包含8個(gè))。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——每期郵寄數(shù)、分送數(shù):年度目標(biāo)值為850冊(cè),實(shí)際每期郵寄數(shù)、分送數(shù)約為900冊(cè)。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——每年期數(shù):全年預(yù)計(jì)編印4期,實(shí)際全年編印4期。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——每期印數(shù):全年預(yù)計(jì)每期印數(shù)1000冊(cè),實(shí)際每期印數(shù)1000冊(cè)。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——每期使用稿件數(shù)量:全年預(yù)計(jì)每期使用20篇以上稿件,實(shí)際每期使用稿件數(shù)量達(dá)到平均20篇以上。
產(chǎn)出指標(biāo)下的質(zhì)量指標(biāo)——出版物差錯(cuò)率控制在5‰以?xún)?nèi):全年預(yù)計(jì)指標(biāo)100.00%,實(shí)際完成指標(biāo)100.00%。
產(chǎn)出指標(biāo)下的時(shí)效指標(biāo)——按時(shí)完成出版:全年預(yù)計(jì)每季度最后一個(gè)月完成出版印刷,實(shí)際每季度最后一個(gè)月完成出版印刷。
產(chǎn)出指標(biāo)下的成本指標(biāo)——資金使用成本控制、厲行節(jié)約:全年預(yù)計(jì)資金使用不超預(yù)算、厲行節(jié)約,實(shí)際不超預(yù)算、厲行節(jié)約。
②效益指標(biāo)完成情況
效益指標(biāo)下的社會(huì)效益指標(biāo)——社科界對(duì)社科工作反響率:年度指標(biāo)值為90.00%以上,實(shí)際反響率為95.00%。
效益指標(biāo)下的可持續(xù)影響指標(biāo)——可持續(xù)影響率:全年預(yù)計(jì)指標(biāo)100.00%,實(shí)際完成指標(biāo)100.00%。
③滿(mǎn)意度指標(biāo)完成情況
滿(mǎn)意度指標(biāo)下的服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度指標(biāo)——服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意:全年預(yù)計(jì)滿(mǎn)意率95.00%以上,實(shí)際滿(mǎn)意率99.30%以上。
5.績(jī)效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施
2020年無(wú)績(jī)效目標(biāo)未完成的情況。
6.績(jī)效自評(píng)結(jié)果
該項(xiàng)目實(shí)施主體明確,市社科聯(lián)按照“百花齊放 百家爭(zhēng)鳴”的方針,通過(guò)編輯出版《保山社會(huì)科學(xué)》刊物,為市內(nèi)外社科工作者提供學(xué)術(shù)交流、研討、發(fā)表的平臺(tái),為黨委政府的決策提供一定的咨詢(xún)價(jià)值,為繁榮保山哲學(xué)社會(huì)科學(xué)貢獻(xiàn)自己的力量。項(xiàng)目資金能夠按照市級(jí)財(cái)政關(guān)于預(yù)算申報(bào)、預(yù)算評(píng)審、資金申請(qǐng)的有關(guān)工作要求進(jìn)行審批,并最終落實(shí)到位。同時(shí),在項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程中,指定了專(zhuān)人對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督,并按時(shí)、按質(zhì)、按量完成項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo),確保了項(xiàng)目的正常開(kāi)展。經(jīng)全面綜合評(píng)價(jià),該項(xiàng)目全部或基本達(dá)成預(yù)期指標(biāo),該項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)為優(yōu)秀。
7.結(jié)果公開(kāi)情況和應(yīng)用打算
(1)按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)使用、誰(shuí)公開(kāi)”的原則,部門(mén)預(yù)算項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)報(bào)告、自評(píng)表將在單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公開(kāi)。
(2)針對(duì)本部門(mén)績(jī)效自評(píng)中存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化本部門(mén)后續(xù)項(xiàng)目和以后年度預(yù)算支出的方向和結(jié)構(gòu),合理配置資源,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。
(3)建立激勵(lì)與約束機(jī)制,強(qiáng)化評(píng)價(jià)結(jié)果在項(xiàng)目申報(bào)和預(yù)算編制中的有效應(yīng)用,將績(jī)效理念融入資金使用的全過(guò)程,將績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果作為資金分配的重要因素。
8.績(jī)效自評(píng)工作的經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題和建議
(1)績(jī)效自評(píng)的工作經(jīng)驗(yàn)
一是強(qiáng)化認(rèn)識(shí),重視績(jī)效自評(píng)工作。財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)是單位提高行政效能和理財(cái)水平的重要舉措,必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),總結(jié)自評(píng)工作經(jīng)驗(yàn),嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效管理責(zé)任,才能保質(zhì)保量完成績(jī)效自評(píng)工作任務(wù)。二是強(qiáng)化質(zhì)量,規(guī)范績(jī)效自評(píng)工作。只有通過(guò)建立科學(xué)、可量化的指標(biāo)體系,認(rèn)真收集整理評(píng)價(jià)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料,才能按要求完成績(jī)效自評(píng)報(bào)告,真實(shí)反映資金使用效果。三是強(qiáng)化落實(shí),按時(shí)完成績(jī)效自評(píng)工作。在預(yù)算管理過(guò)程中,要統(tǒng)籌安排好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)部門(mén)之間的參與協(xié)助力度,加強(qiáng)與各科室的溝通配合、培訓(xùn)和指導(dǎo),才能按要求完成本部門(mén)績(jī)效自評(píng)工作。
(2)存在問(wèn)題和建議
市社科聯(lián)的財(cái)政支出績(jī)效管理工作還存在績(jī)效目標(biāo)申報(bào)不夠全面,績(jī)效指標(biāo)量化不夠,績(jī)效評(píng)價(jià)手段和方法有待優(yōu)化,績(jī)效自評(píng)組織實(shí)施還不夠規(guī)范等問(wèn)題,在今后的工作中需要進(jìn)一步加以改進(jìn)和完善,同時(shí)建議市財(cái)政局加強(qiáng)對(duì)部門(mén)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)管理工作的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高部門(mén)績(jī)效自評(píng)質(zhì)量。
9.其他需說(shuō)明的問(wèn)題
無(wú)。
項(xiàng)目二:
1.項(xiàng)目名稱(chēng):科學(xué)技術(shù)普及經(jīng)費(fèi)—社會(huì)科學(xué)科普科研經(jīng)費(fèi)。
2.項(xiàng)目基本情況
保山市社科聯(lián)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下,認(rèn)真貫徹落實(shí)市社科聯(lián)三屆三次全委會(huì)作出的各項(xiàng)決定,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市社科工作者,積極開(kāi)展了社科課題資助、課題研究、學(xué)術(shù)研討及社科學(xué)術(shù)刊物創(chuàng)辦和社科科普普及等方面的工作。為了進(jìn)一步發(fā)揮好工作網(wǎng)絡(luò)、載體的作用,服務(wù)保山經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,體現(xiàn)“社會(huì)科學(xué)與自然科學(xué)同等重要”的要求,市社科聯(lián)特申請(qǐng)從2014年開(kāi)始,市財(cái)政每年根據(jù)保山人口總數(shù)(以250萬(wàn)人作為基數(shù))安排每人0.10元的社科科普經(jīng)費(fèi)和每人0.10元的科研經(jīng)費(fèi),也即每年增加為50.00萬(wàn)元的科普科研經(jīng)費(fèi),納入每年的財(cái)政預(yù)算,具體用于支持每年的科普科研工作的順利開(kāi)展。社會(huì)科學(xué)科普科研經(jīng)費(fèi)主要用于在全市范圍內(nèi)開(kāi)展具有理論意義和現(xiàn)實(shí)意義的課題資助、課題研究、學(xué)術(shù)研討、社會(huì)科學(xué)知識(shí)的普及及宣傳。主要任務(wù)包括:課題資助,全媒體科普宣傳運(yùn)行,召開(kāi)全市社科工作會(huì)議,召開(kāi)社科系統(tǒng)培訓(xùn)會(huì),向黨委政府提供決策咨詢(xún)等。
2020年在工作創(chuàng)新和社科科普科研方面有了新突破。發(fā)揮理論專(zhuān)長(zhǎng),積極宣講闡釋黨的十九屆五中全會(huì)精神,推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論成果深入機(jī)關(guān)、學(xué)校和社區(qū);設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)課題,協(xié)調(diào)市內(nèi)外研究資源開(kāi)展楊善洲精神和艾思奇哲學(xué)大眾化實(shí)踐研究,推動(dòng)楊善洲精神和艾思奇哲學(xué)大眾化研究宣傳取得新成效。充分利用“保山社科網(wǎng)”、“保山市社科聯(lián)”微信公眾號(hào)等平臺(tái),開(kāi)辟“社科要聞”“新中國(guó)成立70周年保山社科成就展”“社科普及”“科普講壇”“人文之光”“社科銳評(píng)”等專(zhuān)欄,刊發(fā)推送各類(lèi)文章162篇。先后組織開(kāi)展“保山在中緬經(jīng)濟(jì)走廊、中國(guó)(云南)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)建設(shè)中的定位”“保山信息化發(fā)展現(xiàn)狀與數(shù)字化發(fā)展前瞻”“當(dāng)前滇西抗戰(zhàn)史研究存在問(wèn)題及建議”“當(dāng)前建設(shè)國(guó)家級(jí)歷史文化名城存在問(wèn)題及建議”為主題的社科學(xué)術(shù)沙龍4期。舉辦“融入中緬經(jīng)濟(jì)走廊建設(shè)•民心相通機(jī)制構(gòu)建”“保山市社科界黨的十九屆五中全會(huì)精神理論研討會(huì)”“云南省第十四屆社科學(xué)術(shù)年會(huì)保山昌寧專(zhuān)場(chǎng)”,通過(guò)省內(nèi)外專(zhuān)家學(xué)者的交流,進(jìn)一步達(dá)到了增進(jìn)共識(shí)、凝聚智慧的效果,為保山下一步主動(dòng)服務(wù)和融入國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略提供了參考。完成2019年度市級(jí)課題的結(jié)項(xiàng)(2019年立項(xiàng)重大課題1項(xiàng)、重點(diǎn)課題13項(xiàng)、一般課題76項(xiàng))結(jié)項(xiàng)重大課題1項(xiàng)、重點(diǎn)課題9項(xiàng)、一般課題68項(xiàng),結(jié)項(xiàng)率86.67%,發(fā)布《保山市2020年哲學(xué)社會(huì)科學(xué)課題指南》,并完成立項(xiàng)。加大省級(jí)課題的組織申報(bào)力度,截止目前共組織申報(bào)各類(lèi)省級(jí)課題53個(gè),申報(bào)數(shù)量相比去年有大幅增加;組織上報(bào)省社科聯(lián)學(xué)術(shù)年會(huì)征文14篇,申報(bào)年會(huì)專(zhuān)場(chǎng)2個(gè)。截至目前,共報(bào)送市委《保山社科咨詢(xún)專(zhuān)報(bào)》6期,其中2期被市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)分別作了批示。社科科普工作有聲有色,組織全市社科理論界圍繞“決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)”主題,成功舉辦首次社會(huì)科學(xué)宣傳普及周活動(dòng),深入村(社區(qū))宣講習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神、脫貧攻堅(jiān)理論政策和故事、社科知識(shí)等共1278場(chǎng)次,受眾達(dá)9.45萬(wàn)人次;舉辦面向社區(qū)群眾的社科科普講座和培訓(xùn)71場(chǎng)次,受眾達(dá)3950人次;進(jìn)校園社科科普活動(dòng)15場(chǎng)次,參加師生4100人次;動(dòng)員干部群眾參與全省“深入貫徹落實(shí)黨的十九屆四中全會(huì)精神,決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)”網(wǎng)上競(jìng)答活動(dòng),全市共有近10.40萬(wàn)人次參與競(jìng)答,位列全省16個(gè)州市第三位。首次成規(guī)模舉辦“云嶺大講堂”講座。2020年,市社科聯(lián)與云南省社科聯(lián)簽訂“加盟舉辦‘云嶺大講堂’合作協(xié)議”,全年共申報(bào)25場(chǎng)專(zhuān)題講座,內(nèi)容涉及“區(qū)塊鏈”“十九屆四中全會(huì)精神解讀”“意識(shí)形態(tài)”“中國(guó)傳統(tǒng)文化”“生態(tài)建設(shè)”等。截至目前,共開(kāi)展專(zhuān)題講座18場(chǎng),受眾達(dá)4000余人。舉辦首屆云南青年社科學(xué)術(shù)演講比賽保山初賽,從15名參賽選手中決出2名優(yōu)秀選手參加全省復(fù)賽,其中1名選手獲優(yōu)秀獎(jiǎng),1名選手參加全省決賽獲一等獎(jiǎng),保山市社科聯(lián)獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。爭(zhēng)取省級(jí)社科科普示范基地項(xiàng)目1個(gè),科普創(chuàng)新項(xiàng)目2個(gè)。
3.項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)工作開(kāi)展情況
(1)前期準(zhǔn)備
成立市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌開(kāi)展市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)展財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作的組織協(xié)調(diào)等工作。下發(fā)開(kāi)展財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作的通知,要求各科室報(bào)送各個(gè)項(xiàng)目資金使用情況、支出效果以及存在問(wèn)題和原因分析,整理各項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料。
(2)組織實(shí)施
市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開(kāi)項(xiàng)目支出績(jī)效自評(píng)會(huì),討論和研究項(xiàng)目的績(jī)效目標(biāo)完成情況,安排項(xiàng)目自評(píng)責(zé)任分工,責(zé)任到人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強(qiáng)與各科室的溝通配合,通過(guò)收集整理項(xiàng)目總體情況、各項(xiàng)目資金支出情況、績(jī)效目標(biāo)完成情況等信息,對(duì)項(xiàng)目績(jī)效情況進(jìn)行總體評(píng)價(jià)后,撰寫(xiě)自評(píng)報(bào)告反映資金使用效果。
4.項(xiàng)目績(jī)效實(shí)現(xiàn)情況
(1)項(xiàng)目資金情況
①項(xiàng)目資金到位情況
該項(xiàng)目資金預(yù)算150,000.00元,實(shí)際到位150,000.00元。
②項(xiàng)目資金執(zhí)行情況
截止2020年底,該項(xiàng)目資金執(zhí)行148,101.60元,執(zhí)行率為98.73%。
③項(xiàng)目資金管理情況
在年度預(yù)算管理過(guò)程中,進(jìn)一步強(qiáng)化資金的分配、使用、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的事前防范、事中控制、事后監(jiān)督,努力提高項(xiàng)目資金配置效率。在制度建設(shè)方面,緊扣制度建設(shè)重點(diǎn),圍繞預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、支付管理、監(jiān)督保障等方面,結(jié)合機(jī)構(gòu)獨(dú)立設(shè)置、獨(dú)立運(yùn)轉(zhuǎn)和部門(mén)自身建設(shè),狠抓內(nèi)部管理、不斷建立完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,建立用制度管人、管事、管財(cái)?shù)拈L(zhǎng)效機(jī)制,并在實(shí)際工作中不斷健全完善管理辦法和內(nèi)控制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,確保資金使用的安全、合規(guī)。在預(yù)算執(zhí)行管理方面,嚴(yán)格按照《保山市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理的通知》要求,切實(shí)履行預(yù)算管理職責(zé),加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督管理,維護(hù)預(yù)算的嚴(yán)肅性。按照財(cái)政預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求,定期通報(bào)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度情況,分析解決預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題和困難,根據(jù)預(yù)算項(xiàng)目用途,確保專(zhuān)款專(zhuān)用,加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。
(2)項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo)完成情況
①產(chǎn)出指標(biāo)完成情況
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——重大課題資助數(shù)量,年度指標(biāo)值為1個(gè),全年完成1個(gè)。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——重點(diǎn)課題資助數(shù)量,年度指標(biāo)值為10個(gè),全年完成9個(gè)。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——一般課題資助數(shù)量,年度指標(biāo)值為68個(gè),全年完成68個(gè)。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——微信公眾號(hào)發(fā)表社科界原創(chuàng)文章篇數(shù),年度指標(biāo)值為100篇以上,全年完成值為162篇。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——召開(kāi)全市社科工作會(huì)議次數(shù),年度指標(biāo)值為1次,全年完成1次。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——培訓(xùn)人次,年度指標(biāo)值為50人次,全年實(shí)際完成值在65人次以上。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——加強(qiáng)與學(xué)會(huì)(協(xié)會(huì)、研究會(huì))的溝通交流,年度指標(biāo)值為10個(gè),全年與8個(gè)以上學(xué)會(huì)(協(xié)會(huì)、研究會(huì))取得了聯(lián)系,開(kāi)展了相關(guān)工作。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——市級(jí)科普基地建設(shè)數(shù)量,年度指標(biāo)值為6個(gè),全年完成值為6個(gè)。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——召開(kāi)培訓(xùn)次數(shù),年度指標(biāo)值為1次,全年完成1次。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——舉辦社科沙龍次數(shù),年度指標(biāo)值為2次,實(shí)際購(gòu)買(mǎi)數(shù)量為4次。
產(chǎn)出指標(biāo)下的質(zhì)量指標(biāo)——資助課題質(zhì)量:全年預(yù)計(jì)指標(biāo)結(jié)項(xiàng)率80.00%以上,實(shí)際完成指標(biāo)結(jié)項(xiàng)率86.67%。
產(chǎn)出指標(biāo)下的時(shí)效指標(biāo)——課題按時(shí)結(jié)項(xiàng):全年預(yù)計(jì)12月之前對(duì)上一年度資助的課題進(jìn)行結(jié)項(xiàng)評(píng)審,實(shí)際12月之前完成對(duì)上一年度資助的課題結(jié)項(xiàng)評(píng)審資金兌付工作。
產(chǎn)出指標(biāo)下的時(shí)效指標(biāo)——預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度:全年預(yù)計(jì)不滯后于預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求,實(shí)際不滯后于預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求。
產(chǎn)出指標(biāo)下的成本指標(biāo)——每項(xiàng)工作開(kāi)展經(jīng)費(fèi)支出、厲行節(jié)約:全年預(yù)計(jì)不超預(yù)算、厲行節(jié)約,實(shí)際不超預(yù)算、厲行節(jié)約。
②效益指標(biāo)完成情況
效益指標(biāo)下的社會(huì)效益指標(biāo)——社科界對(duì)社科工作反響率:年度指標(biāo)值為90.00%以上,實(shí)際反響率為98.00%。
③滿(mǎn)意度指標(biāo)完成情況
滿(mǎn)意度指標(biāo)下的服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度指標(biāo)——服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度:全年預(yù)計(jì)滿(mǎn)意率95.00%以上,實(shí)際滿(mǎn)意率99.30%。
5.績(jī)效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施
2020年無(wú)績(jī)效目標(biāo)未完成的情況。
6.績(jī)效自評(píng)結(jié)果
該項(xiàng)目實(shí)施主體明確,目標(biāo)清晰,過(guò)程嚴(yán)格,結(jié)果較好。通過(guò)項(xiàng)目的實(shí)施,在保山市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域產(chǎn)生了較好的影響,真正為社科工作者搭建了一個(gè)溝通交流的平臺(tái),課題資助、學(xué)術(shù)研討、溝通交流、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等工作得到了有條不紊的開(kāi)展,為促進(jìn)保山哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。項(xiàng)目資金能夠按照市級(jí)財(cái)政關(guān)于預(yù)算申報(bào)、預(yù)算評(píng)審、資金申請(qǐng)的有關(guān)工作要求進(jìn)行審批,并最終落實(shí)到位。同時(shí),在項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程中,指定了專(zhuān)人對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督,并按時(shí)、按質(zhì)、按量完成項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo),確保了項(xiàng)目的正常開(kāi)展。經(jīng)全面綜合評(píng)價(jià),該項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)為優(yōu)秀。
7.結(jié)果公開(kāi)情況和應(yīng)用打算
(1)按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)使用、誰(shuí)公開(kāi)”的原則,部門(mén)預(yù)算項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)報(bào)告、自評(píng)表將在單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公開(kāi)。
(2)針對(duì)本部門(mén)績(jī)效自評(píng)中存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化本部門(mén)后續(xù)項(xiàng)目和以后年度預(yù)算支出的方向和結(jié)構(gòu),合理配置資源,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。
(3)建立激勵(lì)與約束機(jī)制,強(qiáng)化評(píng)價(jià)結(jié)果在項(xiàng)目申報(bào)和預(yù)算編制中的有效應(yīng)用,將績(jī)效理念融入資金使用的全過(guò)程,將績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果作為資金分配的重要因素。
8.績(jī)效自評(píng)工作的經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題和建議
(1)績(jī)效自評(píng)的工作經(jīng)驗(yàn)
一是強(qiáng)化認(rèn)識(shí),重視績(jī)效自評(píng)工作。財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)是單位提高行政效能和理財(cái)水平的重要舉措,必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),總結(jié)自評(píng)工作經(jīng)驗(yàn),嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效管理責(zé)任,才能保質(zhì)保量完成績(jī)效自評(píng)工作任務(wù)。二是強(qiáng)化質(zhì)量,規(guī)范績(jī)效自評(píng)工作。只有通過(guò)建立科學(xué)、可量化的指標(biāo)體系,認(rèn)真收集整理評(píng)價(jià)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料,才能按要求完成績(jī)效自評(píng)報(bào)告,真實(shí)反映資金使用效果。三是強(qiáng)化落實(shí),按時(shí)完成績(jī)效自評(píng)工作。在預(yù)算管理過(guò)程中,要統(tǒng)籌安排好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)部門(mén)之間的參與協(xié)助力度,加強(qiáng)與各科室的溝通配合、培訓(xùn)和指導(dǎo),才能按要求完成本部門(mén)績(jī)效自評(píng)工作。
(2)存在問(wèn)題和建議
市社科聯(lián)的財(cái)政支出績(jī)效管理工作還存在績(jī)效目標(biāo)申報(bào)不夠全面,績(jī)效指標(biāo)量化不夠,績(jī)效評(píng)價(jià)手段和方法有待優(yōu)化,績(jī)效自評(píng)組織實(shí)施還不夠規(guī)范等問(wèn)題,在今后的工作中需要進(jìn)一步加以改進(jìn)和完善,同時(shí)建議市財(cái)政局加強(qiáng)對(duì)部門(mén)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)管理工作的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高部門(mén)績(jī)效自評(píng)質(zhì)量。
9.其他需說(shuō)明的問(wèn)題
無(wú)。
項(xiàng)目三:
1.項(xiàng)目名稱(chēng):社會(huì)科學(xué)普及經(jīng)費(fèi)。
2.項(xiàng)目基本情況
保山市社科聯(lián)根據(jù)《云南省社會(huì)科學(xué)普及條例》(2019年9月28日云南省第十三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十三次會(huì)議通過(guò))開(kāi)展全市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)普及工作,積極開(kāi)展課題資助、課題研究、學(xué)術(shù)研討與交流、社科普及與宣傳、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果政府獎(jiǎng)、社科人才庫(kù)建設(shè)、社科專(zhuān)家?guī)旖ㄔO(shè)等工作;創(chuàng)辦了保山市委政府領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)術(shù)性機(jī)關(guān)刊物《保山社會(huì)科學(xué)》及保山社科網(wǎng)、保山市社科聯(lián)微信公眾號(hào)等社科普及宣傳與交流平臺(tái);幫助全市8家單位申報(bào)成為“云南省社會(huì)科學(xué)普及示范基地”,評(píng)選命名6個(gè)“保山市社會(huì)科學(xué)普及基地”,并在社科科普科研工作制度創(chuàng)新和工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面進(jìn)行了有益的嘗試,在全省率先完成了全市五縣(市、區(qū))社科聯(lián)的建立,成立了多個(gè)研究所及省級(jí)科普基地,持續(xù)加強(qiáng)與各社科類(lèi)學(xué)會(huì)(協(xié)會(huì)、研究會(huì))的聯(lián)系,指導(dǎo)和支持五縣(市、區(qū))社科聯(lián)開(kāi)展哲學(xué)社會(huì)科學(xué)科普科研工作,形成了一個(gè)有保山特色的社科工作網(wǎng)絡(luò)。保山哲學(xué)社會(huì)科學(xué)工作的新特色、新亮點(diǎn)、新格局逐步形成,為鞏固馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位,筑牢全市人民共同奮斗的思想基礎(chǔ),服務(wù)邊疆經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn),為保山市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的繁榮發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
2020年在工作創(chuàng)新和社科科普方面有了新突破。發(fā)揮理論專(zhuān)長(zhǎng),積極宣講闡釋黨的十九屆五中全會(huì)精神,推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論成果深入機(jī)關(guān)、學(xué)校和社區(qū);設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)課題,協(xié)調(diào)市內(nèi)外研究資源開(kāi)展楊善洲精神和艾思奇哲學(xué)大眾化實(shí)踐研究,推動(dòng)楊善洲精神和艾思奇哲學(xué)大眾化研究宣傳取得新成效。充分利用“保山社科網(wǎng)”、“保山市社科聯(lián)”微信公眾號(hào)等平臺(tái),開(kāi)辟“社科要聞”“新中國(guó)成立70周年保山社科成就展”“社科普及”“科普講壇”“人文之光”“社科銳評(píng)”等專(zhuān)欄,刊發(fā)推送各類(lèi)文章162篇。舉辦“融入中緬經(jīng)濟(jì)走廊建設(shè)•民心相通機(jī)制構(gòu)建”“保山市社科界黨的十九屆五中全會(huì)精神理論研討會(huì)”“云南省第十四屆社科學(xué)術(shù)年會(huì)保山昌寧專(zhuān)場(chǎng)”等學(xué)術(shù)研討會(huì)議,通過(guò)省內(nèi)外專(zhuān)家學(xué)者的交流,進(jìn)一步達(dá)到了增進(jìn)共識(shí)、凝聚智慧的效果,為保山下一步主動(dòng)服務(wù)和融入國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略提供了參考。社科科普工作有聲有色,組織全市社科理論界圍繞“決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)”主題,成功舉辦首次社會(huì)科學(xué)宣傳普及周活動(dòng),深入村(社區(qū))宣講習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神、脫貧攻堅(jiān)理論政策和故事、社科知識(shí)等共1278場(chǎng)次,受眾達(dá)9.45萬(wàn)人次;舉辦面向社區(qū)群眾的社科科普講座和培訓(xùn)71場(chǎng)次,受眾達(dá)3950人次;進(jìn)校園社科科普活動(dòng)15場(chǎng)次,參加師生4100人次;動(dòng)員干部群眾參與全省“深入貫徹落實(shí)黨的十九屆四中全會(huì)精神,決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)”網(wǎng)上競(jìng)答活動(dòng),全市共有近10.40萬(wàn)人次參與競(jìng)答,位列全省16個(gè)州市第三位。首次成規(guī)模舉辦“云嶺大講堂”講座。2020年,市社科聯(lián)與云南省社科聯(lián)簽訂“加盟舉辦‘云嶺大講堂’合作協(xié)議”,全年共申報(bào)25場(chǎng)專(zhuān)題講座,內(nèi)容涉及“區(qū)塊鏈”“十九屆四中全會(huì)精神解讀”“意識(shí)形態(tài)”“中國(guó)傳統(tǒng)文化”“生態(tài)建設(shè)”等。截至目前,共開(kāi)展專(zhuān)題講座18場(chǎng),受眾達(dá)4000余人。舉辦首屆云南青年社科學(xué)術(shù)演講比賽保山初賽,從15名參賽選手中決出2名優(yōu)秀選手參加全省復(fù)賽,其中1名選手獲優(yōu)秀獎(jiǎng),1名選手參加全省決賽獲一等獎(jiǎng),保山市社科聯(lián)獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。爭(zhēng)取省級(jí)社科科普示范基地項(xiàng)目1個(gè),科普創(chuàng)新項(xiàng)目2個(gè)。
3.項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)工作開(kāi)展情況
(1)前期準(zhǔn)備
成立市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌開(kāi)展市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)展財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作的組織協(xié)調(diào)等工作。下發(fā)開(kāi)展財(cái)政支出績(jī)效自評(píng)工作的通知,要求各科室報(bào)送各個(gè)項(xiàng)目資金使用情況、支出效果以及存在問(wèn)題和原因分析,整理各項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料。
(2)組織實(shí)施
市社科聯(lián)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開(kāi)項(xiàng)目支出績(jī)效自評(píng)會(huì),討論和研究項(xiàng)目的績(jī)效目標(biāo)完成情況,安排項(xiàng)目自評(píng)責(zé)任分工,責(zé)任到人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強(qiáng)與各科室的溝通配合,通過(guò)收集整理項(xiàng)目總體情況、各項(xiàng)目資金支出情況、績(jī)效目標(biāo)完成情況等信息,對(duì)項(xiàng)目績(jī)效情況進(jìn)行總體評(píng)價(jià)后,撰寫(xiě)自評(píng)報(bào)告反映資金使用效果。
4.項(xiàng)目績(jī)效實(shí)現(xiàn)情況
(1)項(xiàng)目資金情況
①項(xiàng)目資金到位情況
該項(xiàng)目資金預(yù)算100,000.00元,實(shí)際到位100,000.00元。
②項(xiàng)目資金執(zhí)行情況
截止2020年底,該項(xiàng)目資金執(zhí)行98,816.00元,執(zhí)行率為98.82%。
③項(xiàng)目資金管理情況
在年度預(yù)算管理過(guò)程中,進(jìn)一步強(qiáng)化資金的分配、使用、管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的事前防范、事中控制、事后監(jiān)督,努力提高項(xiàng)目資金配置效率。在制度建設(shè)方面,緊扣制度建設(shè)重點(diǎn),圍繞預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、支付管理、監(jiān)督保障等方面,結(jié)合機(jī)構(gòu)獨(dú)立設(shè)置、獨(dú)立運(yùn)轉(zhuǎn)和部門(mén)自身建設(shè),狠抓內(nèi)部管理、不斷建立完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,建立用制度管人、管事、管財(cái)?shù)拈L(zhǎng)效機(jī)制,并在實(shí)際工作中不斷健全完善管理辦法和內(nèi)控制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,確保資金使用的安全、合規(guī)。在預(yù)算執(zhí)行管理方面,嚴(yán)格按照《保山市財(cái)政局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理的通知》要求,切實(shí)履行預(yù)算管理職責(zé),加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督管理,維護(hù)預(yù)算的嚴(yán)肅性。按照財(cái)政預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求,定期通報(bào)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度情況,分析解決預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題和困難,根據(jù)預(yù)算項(xiàng)目用途,確保專(zhuān)款專(zhuān)用,加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。
(2)項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo)完成情況
①產(chǎn)出指標(biāo)完成情況
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——召開(kāi)社科工作座談會(huì),年度指標(biāo)值為4次,全年完成3次。
產(chǎn)出指標(biāo)下的數(shù)量指標(biāo)——召開(kāi)社科學(xué)術(shù)研討會(huì)議,年度指標(biāo)值為1次,全年完成3次。
產(chǎn)出指標(biāo)下的時(shí)效指標(biāo)——預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度:全年預(yù)計(jì)5月前召開(kāi)社科工作座談會(huì),11月召開(kāi)社科學(xué)術(shù)研討會(huì)議,實(shí)際4月召開(kāi)社科工作座談會(huì),11月召開(kāi)社科學(xué)術(shù)研討會(huì);全年預(yù)計(jì)不滯后于預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求,實(shí)際不滯后于預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度要求。
產(chǎn)出指標(biāo)下的成本指標(biāo)——資金使用成本控制、厲行節(jié)約:全年預(yù)計(jì)資金使用不超預(yù)算、厲行節(jié)約,實(shí)際不超預(yù)算、厲行節(jié)約。
產(chǎn)出指標(biāo)下的成本指標(biāo)——每項(xiàng)工作開(kāi)展經(jīng)費(fèi)支出、厲行節(jié)約:全年預(yù)計(jì)不超預(yù)算、厲行節(jié)約,實(shí)際不超預(yù)算、厲行節(jié)約。
②效益指標(biāo)完成情況
效益指標(biāo)下的社會(huì)效益指標(biāo)——社科界對(duì)社科工作反響率:年度指標(biāo)值為90.00%以上,實(shí)際反響率為98.00%。
效益指標(biāo)下的可持續(xù)影響指標(biāo)——可持續(xù)影響率:全年預(yù)計(jì)指標(biāo)100.00%,實(shí)際完成指標(biāo)100.00%。
③滿(mǎn)意度指標(biāo)完成情況
滿(mǎn)意度指標(biāo)下的服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意度指標(biāo)——服務(wù)對(duì)象滿(mǎn)意:全年預(yù)計(jì)滿(mǎn)意率95.00%以上,實(shí)際滿(mǎn)意率99.30%以上。
5.績(jī)效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施
2020年無(wú)績(jī)效目標(biāo)未完成的情況。
6.績(jī)效自評(píng)結(jié)果
該項(xiàng)目實(shí)施主體明確,目標(biāo)清晰,過(guò)程嚴(yán)格,結(jié)果較好。通過(guò)項(xiàng)目的實(shí)施,在保山市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域產(chǎn)生了較好的影響,真正為社科工作者搭建了一個(gè)溝通交流的平臺(tái),課題資助、學(xué)術(shù)研討、溝通交流、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等工作得到了有條不紊的開(kāi)展,為促進(jìn)保山哲學(xué)社會(huì)科學(xué)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。項(xiàng)目資金能夠按照市級(jí)財(cái)政關(guān)于預(yù)算申報(bào)、預(yù)算評(píng)審、資金申請(qǐng)的有關(guān)工作要求進(jìn)行審批,并最終落實(shí)到位。同時(shí),在項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程中,指定了專(zhuān)人對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督,并按時(shí)、按質(zhì)、按量完成項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo),確保了項(xiàng)目的正常開(kāi)展。經(jīng)全面綜合評(píng)價(jià),該項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)為優(yōu)秀。
7.結(jié)果公開(kāi)情況和應(yīng)用打算
(1)按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)使用、誰(shuí)公開(kāi)”的原則,部門(mén)預(yù)算項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)報(bào)告、自評(píng)表將在單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公開(kāi)。
(2)針對(duì)本部門(mén)績(jī)效自評(píng)中存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化本部門(mén)后續(xù)項(xiàng)目和以后年度預(yù)算支出的方向和結(jié)構(gòu),合理配置資源,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。
(3)建立激勵(lì)與約束機(jī)制,強(qiáng)化評(píng)價(jià)結(jié)果在項(xiàng)目申報(bào)和預(yù)算編制中的有效應(yīng)用,將績(jī)效理念融入資金使用的全過(guò)程,將績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果作為資金分配的重要因素。
8.績(jī)效自評(píng)工作的經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題和建議
(1)管理經(jīng)驗(yàn)
項(xiàng)目相關(guān)科室精心組織、策劃以及各相關(guān)單位的相互支持、密切配合,是保證此項(xiàng)目順利開(kāi)展的必要條件。成立了專(zhuān)門(mén)的項(xiàng)目工作小組,項(xiàng)目組按統(tǒng)一規(guī)劃,建立集中統(tǒng)一,分級(jí)管理的運(yùn)行機(jī)制,結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)編制科學(xué)的管理辦法或?qū)嵤┓桨福晟坪鸵?guī)范管理制度。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人推進(jìn),各項(xiàng)工作責(zé)任到人、逐級(jí)審批、層層分管、環(huán)環(huán)相扣、各部門(mén)聯(lián)動(dòng)的管理機(jī)制,全力推進(jìn)項(xiàng)目。在實(shí)施過(guò)程中規(guī)范管理到事前有設(shè)計(jì)規(guī)劃、事中有監(jiān)督檢查、事后有跟蹤問(wèn)效,對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān),發(fā)揮完善的機(jī)制、嚴(yán)格管理、人性化的方式對(duì)項(xiàng)目完成的積極作用。在資金使用上嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行,做到資金使用的安全規(guī)范,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)實(shí)行專(zhuān)項(xiàng)管理,保證經(jīng)費(fèi)及時(shí)到位和合理使用。
(2)需改進(jìn)的問(wèn)題及措施
實(shí)施單位績(jī)效評(píng)價(jià)工作有待提升。措施:繼續(xù)加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)和培訓(xùn)的力度,加強(qiáng)對(duì)各部門(mén)申報(bào)項(xiàng)目的指導(dǎo),使項(xiàng)目編制更加符合績(jī)效評(píng)價(jià)相關(guān)要求,適時(shí)開(kāi)展培訓(xùn),提高各部門(mén)、實(shí)施單位對(duì)專(zhuān)項(xiàng)資金使用績(jī)效評(píng)價(jià)工作,重要意義的認(rèn)識(shí),牢固樹(shù)立績(jī)效管理理念,同時(shí)進(jìn)一步提高績(jī)效評(píng)價(jià)工作方式、方法,將已完成的所有工作績(jī)效成果充分體現(xiàn)出來(lái)。
9.其他需說(shuō)明的問(wèn)題
無(wú)。
(二)部門(mén)整體支出績(jī)效自評(píng)報(bào)告
1.部門(mén)基本情況
(1)部門(mén)概況
保山市社科聯(lián)2020年年末機(jī)構(gòu)數(shù)1個(gè),為群團(tuán)機(jī)構(gòu)序列,正處級(jí)。內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)數(shù)3個(gè),分別是:綜合辦公室、科研部、編輯室。綜合辦公室的主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)處理日常事務(wù),綜合協(xié)調(diào)、督促檢查各部室的工作;負(fù)責(zé)文秘、人事、檔案、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理和行政管理、后勤保障服務(wù)等工作。指導(dǎo)和聯(lián)系市級(jí)各社科類(lèi)社團(tuán);做好與自然科學(xué)界的橫向聯(lián)系合作,組織各社科類(lèi)社團(tuán)開(kāi)展學(xué)術(shù)研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng);對(duì)新成立的各社科類(lèi)社團(tuán)和民辦社科研究機(jī)構(gòu)提出審查意見(jiàn),配合相關(guān)部門(mén)做好各社科類(lèi)社團(tuán)的年度檢審工作;指導(dǎo)縣級(jí)社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)和相關(guān)部門(mén)的社會(huì)科學(xué)業(yè)務(wù)工作??蒲胁康闹饕氊?zé)是:制定全市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)發(fā)展規(guī)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;擬定年度社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目,牽頭組織完成國(guó)家、省、市社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目;負(fù)責(zé)國(guó)家、省社會(huì)科學(xué)基金的申報(bào)、管理工作;負(fù)責(zé)市級(jí)社會(huì)科學(xué)項(xiàng)目的立項(xiàng)、評(píng)審工作;承擔(dān)市委、市政府安排的重要課題研究,圍繞市委、市政府制定的發(fā)展戰(zhàn)略和重大決策,組織社會(huì)科學(xué)界開(kāi)展重大科研課題的規(guī)劃制定、立項(xiàng)申請(qǐng)、組織實(shí)施、論證驗(yàn)收工作;按照云南省委、云南省人民政府頒布的《云南社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果評(píng)獎(jiǎng)條例》的規(guī)定,負(fù)責(zé)組織社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果參評(píng)工作和保山市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果政府獎(jiǎng)評(píng)獎(jiǎng)工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)所屬研究基地的學(xué)術(shù)研究工作;負(fù)責(zé)全市社會(huì)科學(xué)知識(shí)普及和社會(huì)科學(xué)咨詢(xún)工作,負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)社會(huì)科學(xué)隊(duì)伍的培訓(xùn)工作。編輯室的主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)《保山社會(huì)科學(xué)》雜志的組稿、編印、發(fā)行工作;負(fù)責(zé)社會(huì)科學(xué)工作網(wǎng)絡(luò)信息收集、制作、傳輸、運(yùn)用等方面的工作,負(fù)責(zé)聯(lián)系有關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息單位;負(fù)責(zé)制定社會(huì)科學(xué)研究書(shū)籍和資料的編輯出版規(guī)劃方案,發(fā)揮社會(huì)科學(xué)刊物的交流、科普作用。
(2)部門(mén)績(jī)效目標(biāo)的設(shè)立情況
扎實(shí)開(kāi)展理論研究闡釋工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)并積極闡釋黨的十九屆五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)特別是考察云南重要講話(huà)精神;認(rèn)真總結(jié)“十三五”期間,保山在邊疆治理、民生改善、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、對(duì)外開(kāi)放等方面取得的成功經(jīng)驗(yàn);圍繞市委政府決策部署,積極研究探索保山經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中存在的困難和問(wèn)題,并提出參考性建議。組織社科理論界開(kāi)展“十四五”發(fā)展專(zhuān)題研究。不斷加強(qiáng)社科科研能力建設(shè),完善科研體系建設(shè),組織課題申報(bào)和研究,組織社科學(xué)術(shù)研討活動(dòng),完善社科課題管理機(jī)制。進(jìn)一步完善課題管理辦法,使市級(jí)課題從申報(bào)要件、立項(xiàng)評(píng)審、中期管理、結(jié)項(xiàng)評(píng)審各個(gè)環(huán)節(jié),與國(guó)家、省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)接軌。持續(xù)提升社科科普影響力,推進(jìn)《云南省社會(huì)科學(xué)普及條例》貫徹落實(shí),推動(dòng)社科科普機(jī)制建設(shè),組織社會(huì)科學(xué)普及宣傳周活動(dòng);開(kāi)展社科科普活動(dòng),建立健全社科人才和專(zhuān)家聯(lián)系制度,積極申報(bào)省級(jí)社科科普項(xiàng)目,加強(qiáng)社科科普網(wǎng)絡(luò)和社科普及基地建設(shè),整合科普資源和力量。繼續(xù)深化社科聯(lián)改革,落實(shí)社科專(zhuān)家聯(lián)系制度,加強(qiáng)社科學(xué)術(shù)團(tuán)體和學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),開(kāi)展新型智庫(kù)工作,加強(qiáng)與社科理論界的溝通聯(lián)系。
(3)部門(mén)整體收支情況
市社科聯(lián)2020年年初預(yù)算安排支出1,896,200.00元,決算數(shù)2,214,843.17元,差額318,643.17元,差異率16.80%。從支出性質(zhì)來(lái)看,基本支出預(yù)算數(shù)1,466,200.00元,決算數(shù)1,789,572.33元,差額323,372.33元,差異率22.06%,財(cái)政撥款支出占基本支出的100.00%;項(xiàng)目支出預(yù)算數(shù)430,000.00元,決算數(shù)425,270.84元,差異率-1.10%,財(cái)政撥款支出占項(xiàng)目支出的100.00%。從支出經(jīng)濟(jì)分來(lái)來(lái)看,工資福利支出決算數(shù)1,601,215.30元;商品和服務(wù)支出決算數(shù)188,357.03元;對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助支出決算數(shù)180.00元;資本性支出決算數(shù)0.00元。
(4)部門(mén)預(yù)算管理制度建設(shè)情況
近年來(lái),保山市社科聯(lián)根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門(mén)文件和精神,相繼出臺(tái)了一系列預(yù)算管理和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度:《保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)財(cái)務(wù)管理制度》《保山市社科聯(lián)“小金庫(kù)”防范管理制度》《保山市社科聯(lián)部門(mén)決算管理制度(試行)》《保山市社科聯(lián)部門(mén)預(yù)算管理辦法(試行)》《保山市社科聯(lián)收支管理制度(試行)》《保山市社科聯(lián)政府采購(gòu)內(nèi)控管理制度》《保山市社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)公務(wù)卡使用管理辦法(試行)》等,細(xì)化了上級(jí)有關(guān)部門(mén)的要求,完善了預(yù)算管理的方式、方法,提高了預(yù)算管理的科學(xué)性和支出的實(shí)效性。
2.績(jī)效自評(píng)工作情況
(1)績(jī)效自評(píng)目的
市社科聯(lián)通過(guò)對(duì)項(xiàng)目資金使用情況、管理情況、績(jī)效表現(xiàn)情況的自我評(píng)價(jià),了解資金使用是否達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)、資金管理是否規(guī)范、資金使用是否有效,檢驗(yàn)資金支出效率和效果,分析存在問(wèn)題及原因,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理措施,不斷增強(qiáng)和落實(shí)績(jī)效管理責(zé)任,完善工作機(jī)制,有效提高資金管理水平和使用效益。
(2)自評(píng)指標(biāo)體系
2020年度部門(mén)整體支出績(jī)效自評(píng)體系包含以下四個(gè)方面:
①投入部分:分為目標(biāo)設(shè)定和預(yù)算配置。其中目標(biāo)設(shè)定指標(biāo)包含目標(biāo)依據(jù)充分性、績(jī)效目標(biāo)合理性、績(jī)效指標(biāo)明確性三項(xiàng)內(nèi)容;預(yù)算配置指標(biāo)包含分配依據(jù)、財(cái)政供養(yǎng)人員控制率、重點(diǎn)支出保障率等三項(xiàng)內(nèi)容。
②過(guò)程部分:分為預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算管理和資產(chǎn)管理三部分。其中預(yù)算執(zhí)行指標(biāo)包含預(yù)算完成率、支出進(jìn)度率、“三公經(jīng)費(fèi)”控制率等三項(xiàng)內(nèi)容;預(yù)算管理指標(biāo)包含資金使用合規(guī)性、資金結(jié)余、預(yù)決算信息公開(kāi)情況等三項(xiàng)內(nèi)容;資產(chǎn)管理指標(biāo)包含資產(chǎn)管理制度健全性、資產(chǎn)管理規(guī)范性、固定資產(chǎn)利用率三項(xiàng)內(nèi)容。
③產(chǎn)出部分:主要為職責(zé)履行情況,包含產(chǎn)出數(shù)量、產(chǎn)出質(zhì)量和產(chǎn)出進(jìn)度三項(xiàng)內(nèi)容。
④效果部分:主要為履職效益情況,包含經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益和可持續(xù)影響三項(xiàng)內(nèi)容。
(3)自評(píng)組織過(guò)程
①前期準(zhǔn)備:根據(jù)《保山市財(cái)政局關(guān)于2020年財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(保財(cái)預(yù)〔2020〕95號(hào))文件要求,制定部門(mén)整體支出績(jī)效自評(píng)實(shí)施方案。落實(shí)各項(xiàng)目經(jīng)辦科室為績(jī)效自評(píng)實(shí)施人、確定牽頭科室負(fù)責(zé)部門(mén)整體支出績(jī)效自評(píng)。擬定評(píng)價(jià)計(jì)劃,明確評(píng)價(jià)組織實(shí)施方式及要求。
②組織實(shí)施:根據(jù)部門(mén)整體支出績(jī)效自評(píng)實(shí)施方案、《保山市財(cái)政局關(guān)于2020年財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》和《云南省財(cái)政項(xiàng)目支出績(jī)效評(píng)價(jià)共性指標(biāo)體系框架》,開(kāi)展本單位自評(píng)工作。由各項(xiàng)目牽頭科室開(kāi)展自評(píng),填寫(xiě)自評(píng)報(bào)告。6月25日前完成項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)和部門(mén)整體績(jī)效自評(píng)工作并報(bào)送市財(cái)政局。
3.評(píng)價(jià)情況分析及綜合評(píng)價(jià)結(jié)論
(1)投入情況分析
在績(jī)效目標(biāo)設(shè)定方面,一是績(jī)效目標(biāo)設(shè)定合理,符合國(guó)家法律法規(guī)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃;符合部門(mén)“三定”方案確定的職責(zé)職能;符合部門(mén)制定的中長(zhǎng)期實(shí)施規(guī)劃。二是績(jī)效指標(biāo)明確,反映和考核部門(mén)整體績(jī)效目標(biāo)的明細(xì)化情況。
預(yù)算配置方面,在職人員控制率=(在職人員數(shù)/編制數(shù))×100%等于1,不超編;部門(mén)年度預(yù)算安排側(cè)重于重點(diǎn)項(xiàng)目支出;三公經(jīng)費(fèi)方面,沒(méi)有超出年初預(yù)算,沒(méi)有超出2019年決算數(shù),均有所下降。
(2)過(guò)程情況分析
預(yù)算執(zhí)行方面,完成了財(cái)政批復(fù)的年初預(yù)算;預(yù)算調(diào)整主要原因是基本支出中人員工資開(kāi)支增多(人員經(jīng)費(fèi)增加)及項(xiàng)目支出中項(xiàng)目調(diào)增;部門(mén)實(shí)際支付進(jìn)度按既定支付進(jìn)度執(zhí)行。
預(yù)算管理方面,按照相關(guān)要求制定了內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度等管理制度,但有些制度還不健全;部門(mén)使用預(yù)算資金符合相關(guān)的預(yù)算財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定;按照政府信息公開(kāi)有關(guān)規(guī)定公開(kāi)相關(guān)預(yù)決算信息。
(3)產(chǎn)出情況分析
2020年保山市社科聯(lián)財(cái)政撥款收入年初預(yù)算數(shù)為1,896,200.00元,決算數(shù)為2,214,843.17元,差異數(shù)為318,643.17元,差異率為16.80%。主要基本支出中人員工資、獎(jiǎng)金開(kāi)支增多及項(xiàng)目支出中項(xiàng)目增加。2020年財(cái)政撥款支出按支出性質(zhì)和經(jīng)濟(jì)分類(lèi)為:基本支出1,789,572.33元(其中人員經(jīng)費(fèi)1,601,215.30元,日常公用經(jīng)費(fèi)188,357.03元),主要是人員工資支出及日常公用經(jīng)費(fèi);項(xiàng)目支出425,270.84元,項(xiàng)目支出主要為科學(xué)技術(shù)支出,用于保山市社科聯(lián)的科研、科普工作。
(4)效果情況分析
2020年,市社科聯(lián)按照預(yù)算管理和支出績(jī)效的要求,嚴(yán)格對(duì)預(yù)算申報(bào)、預(yù)算評(píng)審、資金申請(qǐng)等環(huán)節(jié)工作進(jìn)行審批,確保項(xiàng)目資金預(yù)算到位、使用到位、落實(shí)到位。同時(shí),在項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程中,指定專(zhuān)人對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo),確保了市社科聯(lián)各項(xiàng)工作的正常有序開(kāi)展。
4.存在的問(wèn)題和整改情況
市社科聯(lián)的財(cái)政支出績(jī)效管理工作還存在績(jī)效目標(biāo)申報(bào)不夠全面,績(jī)效指標(biāo)量化不夠,績(jī)效評(píng)價(jià)手段和方法有待優(yōu)化,績(jī)效自評(píng)組織實(shí)施還不夠規(guī)范等問(wèn)題。在今后的工作中,市社科聯(lián)將進(jìn)一步加以改進(jìn)和完善。
5.績(jī)效自評(píng)結(jié)果應(yīng)用
(1)及時(shí)反饋、報(bào)送績(jī)效自評(píng)結(jié)果,做好績(jī)效評(píng)價(jià)信息管理工作。
(2)充分應(yīng)用自評(píng)結(jié)果,針對(duì)本部門(mén)績(jī)效自評(píng)中存在的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化本部門(mén)后續(xù)項(xiàng)目和以后年度預(yù)算支出的方向和結(jié)構(gòu),完善項(xiàng)目資金管理制度,提高項(xiàng)目資金使用效益。
(3)建立激勵(lì)與約束機(jī)制,強(qiáng)化評(píng)價(jià)結(jié)果在項(xiàng)目申報(bào)和預(yù)算編制中的有效應(yīng)用,將績(jī)效理念融入資金使用的全過(guò)程,將績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果作為資金分配的重要因素。
6.主要經(jīng)驗(yàn)及做法
(1)強(qiáng)化認(rèn)識(shí),重視績(jī)效自評(píng)工作。財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)是單位提高行政效能和理財(cái)水平的重要舉措,必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),總結(jié)自評(píng)工作經(jīng)驗(yàn),嚴(yán)格落實(shí)績(jī)效管理責(zé)任,才能保質(zhì)保量完成績(jī)效自評(píng)工作任務(wù)。
(2)強(qiáng)化質(zhì)量,規(guī)范績(jī)效自評(píng)工作。通過(guò)建立科學(xué)、可量化的指標(biāo)體系,認(rèn)真收集整理評(píng)價(jià)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料,才能按要求完成績(jī)效自評(píng)報(bào)告,真實(shí)反映資金使用效果。
(3)強(qiáng)化落實(shí),按時(shí)完成績(jī)效自評(píng)工作。在預(yù)算管理過(guò)程中,要統(tǒng)籌安排好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)部門(mén)之間的參與協(xié)助力度,加強(qiáng)與各科室的溝通配合、培訓(xùn)和指導(dǎo),才能按要求完成本部門(mén)績(jī)效自評(píng)工作。
7.其他需說(shuō)明的情況
無(wú)。
(三)項(xiàng)目(部門(mén)整體)支出績(jī)效自評(píng)表
部門(mén)績(jī)效自評(píng)情況詳見(jiàn)附表(附表10—附表12)
五、其他重要事項(xiàng)情況說(shuō)明
本單位無(wú)其他重要事項(xiàng)情況說(shuō)明。
六、相關(guān)口徑說(shuō)明
(一)基本支出中人員經(jīng)費(fèi)包括工資福利支出和對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助,日常公用支出包括商品和服務(wù)支出、資本性支出等人員經(jīng)費(fèi)以外的支出。
(二)機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)指行政單位和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位使用一般公共預(yù)算財(cái)政撥款安排的基本支出中的日常公用經(jīng)費(fèi)支出。
(三)按照黨中央、國(guó)務(wù)院有關(guān)文件及部門(mén)預(yù)算管理有關(guān)規(guī)定,“三公”經(jīng)費(fèi)包括因公出國(guó)(境)費(fèi)、公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)。其中:因公出國(guó)(境)費(fèi),指單位公務(wù)出國(guó)(境)的國(guó)際旅費(fèi)、國(guó)外城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公雜費(fèi)等支出;公務(wù)用車(chē)購(gòu)置費(fèi),指公務(wù)用車(chē)購(gòu)置支出(含車(chē)輛購(gòu)置稅、牌照費(fèi));公務(wù)用車(chē)運(yùn)行維護(hù)費(fèi),指單位按規(guī)定保留的公務(wù)用車(chē)燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過(guò)橋過(guò)路費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用等支出;公務(wù)用車(chē)指用于履行公務(wù)的機(jī)動(dòng)車(chē)輛,包括省部級(jí)干部專(zhuān)車(chē)、一般公務(wù)用車(chē)和執(zhí)法執(zhí)勤用車(chē);公務(wù)接待費(fèi),指單位按規(guī)定開(kāi)支的各類(lèi)公務(wù)接待(含外賓接待)費(fèi)用。
(四)“三公”經(jīng)費(fèi)決算數(shù):指各部門(mén)(含下屬單位)當(dāng)年通過(guò)本級(jí)財(cái)政一般公共預(yù)算財(cái)政撥款和以前年度一般公共預(yù)算財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金安排的因公出國(guó)(境)費(fèi)、公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)和公務(wù)接待費(fèi)支出數(shù)(包括基本支出和項(xiàng)目支出)。
第五部分 名詞解釋
一、財(cái)政撥款收入:指本級(jí)財(cái)政當(dāng)年撥付的資金。
二、其他收入:指除上述“財(cái)政撥款收入”、“事業(yè)收入”、“事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)收入”等以外的收入。主要是上級(jí)和其他同級(jí)部門(mén)補(bǔ)助收入等。
三、上年結(jié)轉(zhuǎn):指以前年度尚未完成,結(jié)轉(zhuǎn)到本年仍按原規(guī)定用途繼續(xù)使用的資金。
四、結(jié)轉(zhuǎn)下年:指以前年度預(yù)算安排、因客觀(guān)條件發(fā)生變化無(wú)法按原計(jì)劃實(shí)施,需延遲到以后年度按原規(guī)定用途繼續(xù)使用的資金。
五、基本支出:指為保障機(jī)構(gòu)正常運(yùn)轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員支出和公用支出。
六、項(xiàng)目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標(biāo)所發(fā)生的支出。
七、歸口管理的行政單位離退休(科目代碼2080501):指行政單位離退休人員的人員經(jīng)費(fèi)和公用經(jīng)費(fèi)。
八、三公經(jīng)費(fèi):是指市用財(cái)政撥款安排的因公出國(guó)(境)費(fèi)、公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)和公務(wù)接待費(fèi)。其中,因公出國(guó)(境)費(fèi)反映單位公務(wù)出國(guó)(境)的國(guó)際旅費(fèi)、國(guó)外城市間交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、公雜費(fèi)等支出;公務(wù)用車(chē)購(gòu)置及運(yùn)行費(fèi)反映單位公務(wù)用車(chē)車(chē)輛購(gòu)置支出(含車(chē)輛購(gòu)置稅)及租用費(fèi)、燃料費(fèi)、維修費(fèi)、過(guò)路過(guò)橋費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用等支出;公務(wù)接待費(fèi)反映單位按規(guī)定開(kāi)支的各類(lèi)公務(wù)接待(含外賓接待)支出。
本單位不涉及專(zhuān)用名詞。
監(jiān)督索引號(hào)53050000349201111
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