保山積極探索構建“9+N”服務格局 開創(chuàng)離休干部居家養(yǎng)老服務新局面
本網訊 保山市委市政府歷來重視老干部工作,自2022年8月起,為居住在隆陽區(qū)中心城區(qū)的每位市直單位離休干部購買了價值1200元每年的居家養(yǎng)老服務套餐,簽約服務一年來,受到了離休干部及社會各界的一致好評。
為了進一步提升居家養(yǎng)老政府購買服務的質效,近日,保山市委老干部局經過嚴格地調研、詢價等程序,簽約第三方,對居家養(yǎng)老服務進行了全方位的提質擴容。在原先為離休干部提供“六助”居家養(yǎng)老服務的基礎上,持續(xù)深化“大走訪、大調研”成效,結合服務開展一年來,服務機構和離休干部雙方反饋的意見建議,進一步增加服務項目、細化服務內容、拓展服務方式,形成了涵蓋“助餐、助潔、助浴、助醫(yī)、助急、助樂、助行、助學、助購”等9大項收費服務項目和N項離休干部有需求的免費服務項目組成的“9+N”全方位服務格局,滿足了離休干部日益增長的養(yǎng)老需求,實現了“足不出戶、幸福敲門”的養(yǎng)老愿景。
近年來,保山市不斷加強離休干部養(yǎng)老服務頂層設計,大力推動養(yǎng)老服務社會化進程,為離休干部提供更加貼心、更加精心、更加暖心的養(yǎng)老服務。
責任編輯:錢秀英 編輯:李木瑞