近年來，騰沖市貼近實際，創(chuàng)新學習方式，突出教育重點，不斷豐富黨員教育管理的鮮活性和多元性，緊緊圍繞新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，圍繞黨員教育管理的“質(zhì)度”“純度”“深度”和“寬度”，建設(shè)一支信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍。

聚焦育苗關(guān)口，提升黨員隊伍管理“質(zhì)度”。嚴把黨員發(fā)展關(guān)，始終把政治標準放在首位，堅持成熟一個發(fā)展一個，加強對入黨申請人思想政治、道德品行等方面的考察，協(xié)調(diào)公檢法等部門對發(fā)展對象嚴格開展聯(lián)審，嚴防“帶病入黨”。每年舉辦發(fā)展對象和入黨積極分子培訓班，加強對新發(fā)展黨員在理想信念、黨史等方面的學習教育，確保黨員隊伍的先進性和純潔性。嚴把程序發(fā)展關(guān)，于10月下旬組建工作專班，采取“集中地點、集中檔案、集中力量、集中查核”的方式，集中排查今年接收的456名預備黨員和387名轉(zhuǎn)正的黨員檔案，重點排查“帶病入黨”、弄虛作假、徇私舞弊、嚴重違反入黨程序4類24個違規(guī)違紀問題，逐檔“過篩子”排查，“一人一檔”建立排查檔案，確保黨員育苗有“質(zhì)度”。

聚焦黨性培養(yǎng)，提升黨員隊伍管理“純度”。黨員是黨組織肌體的細胞，黨的肌體要健康強壯，黨員就要有活力。為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，把力量凝聚到黨的二十大確定的各項任務上來，強化廣大黨員思想淬煉和政治歷練，著力提高政治素養(yǎng)和履職能力，騰沖市組織舉辦學習貫徹黨的二十大精神“萬名黨員進黨校·善洲故里先鋒行”培訓班75期，培訓黨員20324人次；開展黨的二十大精神村（社區(qū)）黨組織書記培訓班1期，培訓220人次；結(jié)合鄉(xiāng)村振興主題培訓，分期分批對應培訓的2833名鄉(xiāng)村兩級黨員干部進行鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級以上黨校全員輪訓。

聚焦陣地建設(shè)，提升黨員教育管理“深度”。騰沖各級黨組織充分利用“三會一課”、主題黨日、組織生活會等“固定課堂”組織黨員開展集中學習、研討交流；同時積極運用騰沖市域“旅游黨建”“邊疆黨建、民族團結(jié)”“城市黨建”“特色產(chǎn)業(yè)”“兩新黨建”五條黨建示范點觀摩路線，把黨課搬到紅色基地、革命舊址、烈士陵園等地，讓廣大黨員在追尋“紅色”記憶中接受革命洗禮、堅定理想信念。同時充分利用“學習強國”學習平臺、黨員微信群、“騰沖先鋒”微信公眾號等載體，打造指尖學習陣地，把黨的各項理論講清楚、講明白，讓基層黨員聽得懂、能理解，拓寬理論學習的廣度，將黨的“好聲音”推送到黨員的“指尖”、傳播到“耳邊”。截至目前，圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想開展宣講7000余場次；圍繞宣傳貫徹落實黨的二十大精神，充分發(fā)揮艾思奇百姓宣講團品牌效應，整合“4個100”基層宣講隊伍，宣傳闡釋黨中央大政方針、為民利民惠民政策宣講3000余場次。

聚焦實踐鍛煉，提升黨員教育管理“寬度”。深入開展“我為群眾辦實事”活動，引導廣大黨員在基層治理工作中打頭陣，按照“8+N”配置志愿服務隊伍，共招募注冊99628名志愿者，有服務時長記錄志愿者占比達72.62%。截至目前，5000余名居住在城市社區(qū)的在職黨員到住地社區(qū)黨組織報到，認領(lǐng)服務事項11025件；網(wǎng)格責任單位和社區(qū)雙方提出需求（困難）清單387項，已解決281項，其中針對居民群眾提出的交通擁堵問題，投放新能源公交車60輛、新增臨時公交站臺134個，建設(shè)公共停車場42個，增加停車位6800余個。結(jié)合黨群服務中心、新時代文明實踐站的建設(shè)，把中心作為黨和群眾聯(lián)系的紐帶，建立志愿服務人才庫和項目庫，完善“群眾點單+中心派單+志愿者接單+群眾評單”志愿服務流程，著眼滿足群眾個性化、差異化需求，做到群眾在哪里，文明實踐就延伸到哪里。截至目前，共發(fā)布志愿服務項目2000余場次，惠及60余萬人次。來源：騰沖先鋒