近年來，騰沖市公安局治安管理大隊黨支部始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、強隊伍、塑根基，全面打造“四有”警隊，不斷提升隊伍管理效能。

堅持政治建警，打造“有靈魂”的警隊。緊扣忠誠教育,嚴(yán)格落實“第一議題”制度，緊扣“規(guī)定+自選”“線上+線下”兩個融合，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

堅持從嚴(yán)治警，打造“有紀(jì)律”的警隊。圍繞執(zhí)法辦案、輔警管理、政務(wù)服務(wù)三個領(lǐng)域突出問題，開展大整治、大攻堅、大掃除，以點帶面推動正風(fēng)肅紀(jì)整治;加強警示教育和“八小時外”管理，筑牢拒腐防變思想防線。

堅持素質(zhì)強警，打造“有本領(lǐng)”的警隊。完善訓(xùn)練體系，落實“日常練、月度考、全年評”的工作機制，全面提升民輔警綜合執(zhí)法能力，堅持戰(zhàn)訓(xùn)一致原則，緊貼實戰(zhàn)任務(wù)，緊盯實戰(zhàn)需求，不斷提高隊伍戰(zhàn)斗力。

堅持從優(yōu)待警，打造“有溫度”的警隊。堅持政治上激勵、工作上鼓勵、生活上關(guān)懷,充分為民警實現(xiàn)自我價值搭建平臺，營造團(tuán)結(jié)互助的良好工作氛圍，全面落實各項優(yōu)撫政策，不斷提升隊伍歸屬感、榮譽感。

2023年以來，該大隊黨支部榮記集體二等功1次、集體三等功1次，獲評優(yōu)秀輔警管理單位，1名民警榮獲二等功，3名民警榮獲三等功，多名民輔警被上級表彰獎勵。[杜加龍]